Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee
IEX 25 jaar desktop iconMarkt Monitor

Aandeel Pharming Group AEX:PHARM.NL, NL0010391025

Laatste koers (eur) Verschil Volume
0,715   +0,020   (+2,88%) Dagrange 0,691 - 0,715 2.740.427   Gem. (3M) 4,8M

Pharming Group - April 2021

7.416 Posts
Pagina: «« 1 ... 54 55 56 57 58 ... 371 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. [verwijderd] 7 april 2021 18:23
    quote:

    Sharen schreef op 7 april 2021 14:57:

    Goedemiddag Pharmingvrienden,

    Sinds medio januari slingert de koers relatief rustig rond de huidige stand.

    In de tussentijd zijn er zo’n 30.000 (!) postings geplaatst, waarvan zo’n 90 % bestond uit ‘verkoop-adviezen’ van een beperkt aantal posters.

    En ondanks dat blijft de koers dus gewoon rustig staan !

    Wat leren we daarvan ? :-)

    Bijvoorbeeld dat onze professor dus niet zo veel impact heeft op de koers. En allerlei lui hier zich onnodig druk maken over hem. Maar ook dat voorziet misschien een bepaalde behoefte.
  2. forum rang 7 Janssen&Janssen 7 april 2021 18:42
    quote:

    voda schreef op 7 april 2021 16:24:

    [...]
    Klopt! Naar mijn weten heeft hij (bijna) nooit zelf aandelen gekocht. Bijna alles wat hij bezit, is gekregen, of hij heeft er een minimaal bedrag voor betaald. Soms moest hij aandelen verkopen, om de belasting op zijn bonus aandelen te kunnen betalen. Hij moet namelijk wel de volle mep inkomsten belasting betalen op het voordeel wat hij verkrijgt met die "bonus" aandelen. Dan nog heeft hij natuurlijk niet te klagen. Ik gun de man wel een behoorlijk salaris, maar een bedrag van €2,563,000 in 2020 vind ik veel te veel.
    Hans, vraag als Pharming 350+ miljoen draait op jaarbasis & een koers van 3+ euro, vind je zijn salaris van bv 4 miljoen dan ook te veel? of vind je dit dan wel in verhouding staan met de omzet?
  3. [verwijderd] 7 april 2021 18:45
    quote:

    pico schreef op 7 april 2021 15:13:

    [...]dat ze te duur zijn om te kopen?
    Neen,
    omdat hij opties gekregen heeft , omdat Pharmingers vinden, dat hij zijn "doelen" bereikt heeft, normaal in deze wereld !

    dan heeft hij er belastingen op moeten betalen, en ze nog x-aantal jaar moeten bijhouden !
    daarna mag hij ze verkopen en er winst aan doen !!!
    :)
    U werkt vandaag en ...
    krijgt binnen 5 a 6 jaar uw loon !!!
    O.K. voor U
    ???
    wordt dan CEO
    :)
  4. forum rang 8 Wilbar 7 april 2021 18:51
    quote:

    Pommeke schreef op 7 april 2021 18:45:

    [...]
    ...
    U werkt vandaag en ...
    krijgt binnen 5 a 6 jaar uw loon !!!
    O.K. voor U
    ???
    wordt dan CEO
    :)
    Geen demagogie aub. Dhr De Vries krijgt als CEO gewoon maandelijks het salaris waarvoor hij op de loonlijst staat.
    U heeft het over de extra beloningen in de vorm van opties etc zoals die ook bij andere bedrijven gelden voor bestuurders.
  5. [verwijderd] 7 april 2021 19:07
    quote:

    sportliefhebber schreef op 7 april 2021 17:23:

    [...]
    Eens.
    Hij zou, als signaal , dit salaris moeten omzetten in aandelen, buiten de bonusaandelen om.
    We leven in een vrije wereld, (hoop ik toch nog)
    dan doet hij nog, met zijn loon, wat hij wil ?
    er zijn CEO's die geen aandelen, of -opties aanvaarden !!!
    "be happy"
    :)
  6. forum rang 8 aextracker 7 april 2021 19:16
    quote:

    voda schreef op 7 april 2021 16:24:

    [...]
    Klopt! Naar mijn weten heeft hij (bijna) nooit zelf aandelen gekocht. Bijna alles wat hij bezit, is gekregen, of hij heeft er een minimaal bedrag voor betaald. Soms moest hij aandelen verkopen, om de belasting op zijn bonus aandelen te kunnen betalen. Hij moet namelijk wel de volle mep inkomsten belasting betalen op het voordeel wat hij verkrijgt met die "bonus" aandelen. Dan nog heeft hij natuurlijk niet te klagen. Ik gun de man wel een behoorlijk salaris, maar een bedrag van €2,563,000 in 2020 vind ik veel te veel.
    Eens, los van de prestatie welke de CEO aanstuurt om enterprise value te vergroten en waarde te creeren, is een gage van Euro 2.5 Mln voor een onderneming die Euro 200Mln omzet maakt en "maar"Euro 30 Mln netto resultaat, veel te zwaar betaald.

    Disbalans, die door aandeelhouders wordt goedgekeurd overigens ! Dus "vind de markt het OK".

    Kijkend naar "shareholder value"en "peer to peer" performance", is gedegen onderbouwing geen overbodige luxe.
    Doorgaans het remuneratie comite binnern de RvC die daar de basis onder legt voor goedkeuring.
  7. sniper22 7 april 2021 19:17
    www.acc.org/latest-in-cardiology/arti...

    Fijn om te lezen dat Ruconest als eerste genoemd wordt in bovenstaande artikel

    Clinical trials directed at the complement cascade in the treatment of COVID-19 are underway: C1 esterase inhibitor ruconest (NCT04414631 and NCT04530136); C3 inhibitors AMY-101 (NCT04395456) and APL-9 (NCT04402060); C5 inhibitors eculizumab (NCT04346797 and NCT04355494), ravulizumab (NCT04570397, NCT04369469 and NCT04390464), and zilucoplan (NCT04382755); C5a inhibitor IFX-1 (NCT04333420); and C5a receptor inhibitor avdoralimab (NCT04371367).
7.416 Posts
Pagina: «« 1 ... 54 55 56 57 58 ... 371 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.