Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee
Van beleggers
voor beleggers
desktop iconMarkt Monitor
  • Word abonnee
  • Inloggen

    • Geen account? Registreren

    Wachtwoord vergeten?

Koffiekamer« Terug naar discussie overzicht

Bluechip portfolio

1.093 Posts
Pagina: «« 1 ... 34 35 36 37 38 ... 55 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. Belegde boterham 12 september 2015 21:57
    Dag Gold-finder, als je wat meer groei wil kan ik deze aanbevelen: www.americantower.com/corporateus/wha...

    AMT sinds 2013 in porto en verhogen dividend (tot op heden) elk kwartaal

    P&G heb ze zelf ook, maar is een slow en steady fonds

    Qua dividend, net weer een verhoging aangekondigd (zo ongeveer 4x per jaar), slechts met 0,3% maar toch yield ruim boven een bond is voor mij mijn favo fonds ivm maandelijkse uitkering:

    investors.realtyincome.com/dividend-i...

    Onlangs toegevoegd tot de S&P500: finance.yahoo.com/news/realty-income-...
  2. Belegde boterham 13 september 2015 22:29
    quote:

    H J schreef op 13 september 2015 11:45:

    als je naar de koers kijkt zijn ze behoorlijk gedaald vanaf eind juli is daar ook een reden voor aan te wijzen ?. Maar deze koers lijkt mij ook een mooi instap moment.
    Bericht van 28 aug:

    Procter & Gamble cut CEO's bonus after missed targets

    Aug 28 2015, 19:28 ET | About: The Procter & Gamble Company (PG) | By: Jason Aycock, SA News Editor


    Procter & Gamble (NYSE:PG) cut CEO A.G. Lafley's bonus by $1.1M as the company missed growth targets this year, according to a proxy statement it issued.

    Lafley got total compensation of $18.3M in the year ended in June, down 6.2% from the previous year's package, mainly due to the smaller bonus of $3.29M.

    P&G has seen slumping performance for years. It set a target of 3% organic sales growth and 5% growh in core EPS for the past fiscal year, but core EPS declined 2%.

    Lijkt me een goede reden
  3. forum rang 5 haas 19 september 2015 14:47
    quote:

    Gold-finder schreef op 6 oktober 2014 22:45:

    Ik ben van plan om een bluechip portfolio op te bouwen. Bij het Never Sell Shell draadje was er al gevraagd om een draadje wat hierover gaat.

    Hier zijn de uitgangspunten:
    -Het zijn alleen "bluechip" bedrijven met een grote market cap.
    -Die uiteraard dividend betalen van minimaal 2% (t.o.v. koers)
    -Geen koers/winst van >30
    -Zoveel mogelijk gespreid over sectoren en landen
    *Optioneel* een lage beta

    De aanpak: Iedere twee maanden een fonds uit de lijst aanschaffen die het minst is opgelopen of het meest gedaald is.

    Ieder jaar het dividend gebruiken om de (grootste) achterblijver bij te kopen.

    De aandelen die ik volg:
    Ab inbev
    BASF SE
    Bayer AG
    Coca Cola company
    DSM
    General Electric Co
    L'Oreal
    McDonalds Corp
    Nestle SA
    Novartis
    Procter and Gamble
    Roche holding
    Siemens AG
    Unibail-Rodamco
    Unilever Cert.
    Volkswagen
    HSBC

    Graag suggesties, meningen!
    wat als u bovenstaande aandelen op 7-10-2014 had gekocht als uw totale portefeuille
    Hoe zou uw portefeuille dan nu staan na bijna 1 jaar ?
  4. Belegde boterham 19 september 2015 15:03
    quote:

    haas schreef op 19 september 2015 14:52:

    als Goldfinger aandelen volgt heeft hij wss zelf de stand van zaken van de geselekteerde aandelen in 'n volglijst ? En kan dagelijks de stand volgen ?

    Goldfinger is niet zo actief lijkt het ?

    Dit is wel een handige calculater voor US fondsen.

    www.dividendchannel.com/drip-returns-...

    Gaat wel per 10.000$
  5. forum rang 5 haas 20 september 2015 09:07
    beleggen is hard werken:-)
    'n ieder kan voor zich zelf conclusies trekken
    ===============================
    verantwoording:
    op basis van de 17 genomineerde aandelen(bluechip port) heb ik volglist gemaakt met aankoop van 1 aandeel/genomineerde:aankoopkrs 7 -10-2014 tot heden:

    uitslag in euros:
    totale aankoopkoers: 1513,24 Koers NU 1570,07(incl DIV) : + 3.76% in 11 mnden
    (uitgekeerde DIV in genoemde periode = 51,20 euro)

  6. Gold-finder 20 september 2015 16:36
    quote:

    haas schreef op 19 september 2015 14:47:

    [...]

    wat als u bovenstaande aandelen op 7-10-2014 had gekocht als uw totale portefeuille
    Hoe zou uw portefeuille dan nu staan na bijna 1 jaar ?
    Dat heb ik niet paraat, ik heb wel een schaduwportfolio bij Binck, waar ik vooral de aandelen oppikte die het slecht presteerde tijdens een correctie, zodat ik zo goedkoop mogelijk kocht. Dan kocht ik weer iets wat niet op de lijst stond. Beetje warrig.

    Veel tijd heb ik niet om dit allemaal uit te zoeken, en alles in een keer kopen was toch geen optie voor mij.

    En in het algemeen, ik ben zeer geneigd om Procter and Gamble te kopen, maar hun share count staat me totaal niet aan, het daalt totaal niet en ze geven wel miljarden uit aan buy-backs. Geven ze alles soms cado aan hun personeel? Dit staat mij totaal niet aan...

    Waar ik nu aan denk om te kopen:
    -Munich Re
    -Henkel
    -Unilever

    Positie verdubbelen:
    -BASF
    -Siemens

    Wat is jullie mening hierover en vooral over PG?
  7. Belegde boterham 20 september 2015 20:54
    P&G:

    Procter & Gamble Co Annual Data

    Shares Outstanding (Diluted Average)
    Jun06 Jun07 Jun08 Jun09 Jun10 Jun11 Jun12 Jun13 Jun14 Jun15
    3,286 3,399 3,317 3,154 3,099 3,002 2,941 2,931 2,905 2,884

    Procter & Gamble Co Quarterly Data

    Shares Outstanding (Diluted Average)
    Mar13 Jun13 Sep13 Dec13 Mar14 Jun14 Sep14 Dec14 Mar15 Jun15
    2,931 2,940 2,924 2,909 2,894 2,892 2,888 2,885 2,883 2,879

    Daalt de afgelopen jaren licht, laatste jaren wat minder, maar goed. Long time horizon ;)
    ----
    Dit artikel van Josh Arnold is goed tav P&G Share buyback:

    seekingalpha.com/article/3072546-proc...

    "So what's the problem? Dilution from share-based compensation. PG issues a tremendous amount of shares each year to pay its employees. In fact, it isn't unusual for $3 billion or $4 billion in new shares to be issued in a particular year to pay employees. That's an incredible amount of dilution for the buyback to overcome and that is why the share count reduction has been so modest despite huge amounts of spending; the company is more or less just reducing the dilutive impacts of its compensation program."

    -----

    Persoonlijke reden dat ik P&G in bezit is, is oa de aanname dat er over 30 jaar nog steeds min of meer dezelfde producten (Pampers, Allways, Gilette bijv.) verkocht zullen worden. En mensen hebben ze toch nodig...

    Ik verwacht alleen geen giga groei, zoals voor de meeste consumer staples niet. Slow and steady
  8. Gold-finder 21 september 2015 11:09
    quote:

    Firm schreef op 21 september 2015 09:44:

    @Gold-finder

    Wat denk je nu over vw? Positie verdubbelen?

    www.google.com/finance?q=ETR%3AVOW3&a...
    Volkswagen.................................................................

    Ja...ja..

    Ik kan niets anders zeggen dan dat 16 miljard boete belachelijk is. Helemaal als je bekijkt dat noord amerika maar 13% van vw omzet is. 33.000 euro boete per auto...

    Geld jatten bij de buren noem ik dit, maar zo is Amerika altijd al geweest. (zie BP).

    Ik kijk toe en doe ff niets. Op 100 euro ga ik pas verdubbelen.
  9. Gold-finder 21 september 2015 17:12
    quote:

    BEN speculant schreef op 21 september 2015 17:02:

    oops. van beleggen in bluechips naar speculeren in derivaten?
    Eeehhrr, de hefboom is 2,84, we gaan zien hoe dit loopt. Als ze nog 30% dalen word ik eruit getikt, maar die kans acht ik niet aanwezig, want dan zou Volkswagen met 65% zijn gedaald sinds hun recent high.
  10. Gold-finder 21 september 2015 18:51
    quote:

    BEN speculant schreef op 21 september 2015 17:17:

    [...]

    boven je bed hangen en later naar terug kijken....
    Een gecalculeerd risico. Er is vandaag een marktwaarde verdampt die overgroot is als de totale waarde van de maximale boete.

    We gaan het zien. En ik ga het zeker boven mijn bed hangen.
1.093 Posts
Pagina: «« 1 ... 34 35 36 37 38 ... 55 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.