Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee
IEX 25 jaar
Uitgebreid zoeken

Beurscodes, betekenis en hulp bij zoeken

Europa

AEX
Euronext Amsterdam
BRU
Euronext Brussels
PSE
Euronext Paris
LIS
Euronext Lissabon
CHX
CBOE Europe, grote(re) EU aandelen
NAV
Investment Funds (NAV)

Noord-Amerika

NYS
New York Stock Exchange
OTC
CBOE BZX Exchange (US)
TSE
Toronto Stock Exchange

Kunt u een instrument niet vinden?

Zoek dan via de zogenaamde ISIN code. Elk instrument, aandeel etc. heeft een unieke code.

Kies vervolgens - wanneer er meerdere resultaten zijn - de notering op de beurs van uw keuze.

Waar vind ik die ISIN code?

Google de naam van het instrument, aandeel etc. met de toevoeging 'ISIN'.

Als zoeken op ISIN code geen resultaten oplevert hebben wij het instrument of aandeel niet in onze koersendatabase.

desktop iconMarkt Monitor
Markt vandaag Koersen Forum Premium IEX Expert
Home  /   Forum   /   DSM   /   DSM Firmenich AG 2023

Aandeel DSM FIRMENICH AG AEX:DSFIR.NL, CH1216478797

Laatste koers (eur) Verschil Volume
104,800   +0,050   (+0,05%) Dagrange 103,600 - 105,800 396.595   Gem. (3M) 423,5K

DSM Firmenich AG 2023

Volgen
2.580 Posts
Pagina: «« 1 ... 69 70 71 72 73 ... 129 »» | Laatste | Omlaag ↓
  4. forum rang 9 nine_inch_nerd 14 juni 2023 20:15
    Baas DSM-Firmenich kan 61% loonsverhoging krijgen

    Ceo Dimitri de Vreeze van de gefuseerde biotechnologiebedrijven DSM en Firmenich moet een totale loonsverhoging van 61% tegemoet kunnen zien. Daarmee komt zijn salaris uit op €5,4 mln. Dit is dan inclusief de variabele bestanddelen en bonussen die hij mag verwachten als hij zijn doelstellingen haalt. Dit is de strekking van een voorstel van de gecombineerde onderneming DSM-Firmenich DSFIR€99,00+2,79% aan de aandeelhoudersvergadering van 29 juni.

    Vorig jaar incasseerde De Vreeze opgeteld ruim €3,3 mln. De ratio voor de voorgestelde forse loonsprong is volgens DSM-Firmenich dat de ceo nu onderbetaald wordt ten opzichte van de leiders van vergelijkbare ondernemingen. DSM-Firmenich kijkt daarbij naar de beloning van de top van ABB, AkzoNobel, Alcon, ASML, Beiersdorf, Danone, Givaudan, Heineken, Henkel, Kerry Group, Lindt & Sprüngli, Lonza. Merck KGA, Philips en Reckitt.

    Vertrek co-ceo

    Bij de publicatie in maart van het jaarverslag over afgelopen jaar kondigde DSM al aan loonsverhogingen voor de bedrijfsleiding te zullen onderzoeken. Toen was er nog sprake van twee co-ceo's die sinds 2020 leiding gaven aan DSM: De Vreeze en Geraldine Matchett. Na de afronding van de fusie van het Nederlandse DSM met de Zwitserse geur- en smaakstoffenfabrikant Firmenich dit voorjaar meldde de combinatie dat Matchett per 1 september dit jaar zal opstappen.

    Het vertrek van Matchett is een andere reden die DSM-Firmenich aanvoert voor de loonsverhoging voor De Vreeze: hij moet het werk doen dat eerder door twee ceo's werd gedaan. Bovendien is de gezamenlijke onderneming ruwweg tweemaal zo groot als DSM. Ook dat vindt DSM-Firmenich reden voor een loonsprong.

    Miljoenenbesparing

    Door het vertrek van Matchett gaat DSM-Firmenich zelfs na de forse loonsverhoging voor De Vreeze wel €1,3 mln minder uitgeven aan ceo-beloningen dan DSM vorig jaar deed. Een woordvoerder wijst er ook op dat door het samenvoegen van managementlagen van DSM en Firmenich het gecombineerde bedrijf in totaal €20 mln per jaar bespaart op beloning van de bedrijfsleiding.

    De Vreeze en Matchett deelden overigens niet mee in de fusiebonussen die DSM en Firmenich vorig jaar uitdeelden onder het hogere management. Ruim 300 DSM-managers kregen als cadeautje gemiddeld €97.000 per persoon extra. Zo'n 150 topmanagers van de Zwitsers vingen een extraatje van gemiddeld €773.000 per persoon.

    Driekwart bonussen

    De voorgestelde nieuwe beloning voor De Vreeze bestaat uit een verhoging met 23% van zijn vaste basissalaris tot €1.350.000 per jaar. Daarbovenop krijgt hij bonussen die afhankelijk zijn van het behalen van doelen op de korte en langere termijn. De hoogte kan variëren, maar als De Vreeze al zijn doelstellingen haalt, bestaat zijn totale beloning voor een kwart uit het vaste salaris en voor driekwart uit bonussen.

    Bij vakbond FNV was bestuurder Paul Smink zo verrast over de loonsverhoging oplopend tot 61%, dat hij voor de zekerheid toch ook even DSM-Firmenich belde voor een bevestiging. Nadat hij die had gekregen, meldde Smink dat hij 'in ieder geval de verhoging met 23% van het basissalaris van de ceo zal meenemen als element in de cao-onderhandelingen die 15 augustus bij DSM beginnen'.

    Overnamebonus gemist

    Landelijk zet FNV nu in op automatische prijscompensatie. Op basis van de inflatiecijfers van oktober vorig jaar is dat een looneis van 14,3%. Op de werkvloer liepen de meeste werknemers van DSM vorig jaar ook al de overnamebonus mis die de topmanagers wel ontvingen, brengt Smink in herinnering.

    Voorzitter Ger Wagemans van de Vereniging van DSM gePensioneerden (VDP) reageert op de loonsprong voor De Vreeze met de opmerking dat als die financiële ruimte er kennelijk is, hij hoopt dat DSM-Firmenich 'de 13.000 gepensioneerde ex-werknemers van DSM dan niet vergeet'.
  7. Chief P 15 juni 2023 01:49
    Bonussen en loonsverhogingen vind ik prima. Maar daar hoort mijns inziens wel prestatie tegenover te staan, iets wat in mijn ogen nu toch regelmatig tekortschiet. Vergeet niet dat ze tevens al een flinke bonus hebben gehad in verband met de fusie.

    Maar goed, het argument dat andere bedrijven van soortgelijke grootte ook hoge salarissen en bonussen geven is redelijk. We moeten ook niet willen dat personeel gekaapt gaat worden door andere bedrijven. Omdat op dit moment al onrust heerst (door de fusie) zou zoiets funest zijn.
  8. forum rang 7 MOEdig Voorwaarts 15 juni 2023 07:05
    Na lang wikken en wegen en geholpen door de discussie hier op het forum gisterochtend toch wat orders ingelegd om putjes te schrijven; beleggers zullen waarschijnlijk bereid blijven minimaal 20-25x de winst te betalen voor dit type bedrijf (ik overigens niet per se) en kijkend naar de winsttaxatie voor volgend jaar, gezien de recente volatiliteit die ook doorweegt in de optiepremies en het feit dat het aandeel behoorlijk oversold was geraakt, durfde ik uiteindelijk de juli 88, sep 80 en dec 70 wel aan. Helaas voor mij begon de ommekeer van de aandelenkoers echter binnen een uur na het opgeven van mijn orders. Ziet er even niet naar uit dat ik nog een herkansing krijg.

    Jammer, maar er komen altijd (wel ergens) nieuwe kansen...
  9. forum rang 10 voda 15 juni 2023 07:48
    Norges Bank vergroot belang in DSM-Firmenich

    Kapitaalbelang boven meldingsdrempel.

    (ABM FN-Dow Jones) Norges Bank heeft een groter belang in DSM-Firmenich gemeld. Dit bleek uit een melding in het kader van de Wet op het financieel toezicht, gedateerd op 13 juni 2023.

    DWS meldde een kapitaalbelang van 3,25 procent met een dito stemrecht. Dit belang wordt rechtstreeks reëel gehouden.

    Bij de vorige melding van 10 mei was het kapitaalbelang 1,95 procent, met het stemrecht van eveneens 1,95 procent.

    Wet op het financieel toezicht

    De melding valt onder de Wet melding zeggenschap, die sinds 1 januari 2007 onder de overkoepelende Wet op het financieel toezicht valt. Volgens deze wet moeten aandeelhouders met een belang groter dan 3 procent elke wijziging in hun belang melden bij het overschrijden van de volgende drempelwaarden: 3, 5, 10, 15, 20, 25, 30, 40, 50, 60, 75 en 95 procent. Dit geldt zowel bij het opbouwen als het afbouwen van een belang.

    Door: ABM Financial News.

    info@abmfn.nl

    Redactie: +31(0)20 26 28 999
  10. econoom48 15 juni 2023 08:35
    quote:

    MOEdig Voorwaarts schreef op 15 juni 2023 07:05:

    Na lang wikken en wegen en geholpen door de discussie hier op het forum gisterochtend toch wat orders ingelegd om putjes te schrijven; beleggers zullen waarschijnlijk bereid blijven minimaal 20-25x de winst te betalen voor dit type bedrijf (ik overigens niet per se) en kijkend naar de winsttaxatie voor volgend jaar, gezien de recente volatiliteit die ook doorweegt in de optiepremies en het feit dat het aandeel behoorlijk oversold was geraakt, durfde ik uiteindelijk de juli 88, sep 80 en dec 70 wel aan. Helaas voor mij begon de ommekeer van de aandelenkoers echter binnen een uur na het opgeven van mijn orders. Ziet er even niet naar uit dat ik nog een herkansing krijg.

    Jammer, maar er komen altijd (wel ergens) nieuwe kansen...
    Moedig...
  12. forum rang 7 MOEdig Voorwaarts 15 juni 2023 09:51
    @Leefloon

    Omdat het er voor mij alle schijn van heeft dat de daling van het aandeel voorlopig tot stilstand is gekomen, maar ik de aandelen eigenlijk niet wil hebben voor deze prijs. Enig herstel van de aandelenkoers en een terugval van ingeprijsde volatiliteit doet dan wonderen voor (het verdampen van) de optiepremies.

    Qua totale opbrengst zou het inderdaad niet veel voorstellen, maar wie het kleine niet eert...

    PS

    Snap trouwens niet helemaal wat je in deze context bedoelt met "in plaats van een hoger aanvangsrendement en een lager risico"; als ik zou gaan voor hogere uitoefenprijzen nemen immers zowel opbrengst als risico toe.
  14. forum rang 8 Leefloon 15 juni 2023 10:26
    quote:

    MOEdig Voorwaarts schreef op 15 juni 2023 09:51:

    Snap trouwens niet helemaal wat je in deze context bedoelt met "in plaats van een hoger aanvangsrendement en een lager risico"; als ik zou gaan voor hogere uitoefenprijzen nemen immers zowel opbrengst als risico toe.
    Omdat je ervoor (verklaring) en erna ((onjuiste) bewering over "opbrengst" en risico) al hebt gereageerd voor het beweerde afdoende te snappen, kunnen we het nu hier maar beter even bij laten.
  15. forum rang 7 MOEdig Voorwaarts 15 juni 2023 10:49
    quote:

    Leefloon schreef op 15 juni 2023 10:26:

    [...]
    Omdat je ervoor (verklaring) en erna ((onjuiste) bewering over "opbrengst" en risico) al hebt gereageerd voor het beweerde afdoende te snappen, kunnen we het nu hier maar beter even bij laten.
    Hier kan ik echt geen chocola van maken.

    Succes verder!
  17. forum rang 9 nine_inch_nerd 15 juni 2023 11:04
    quote:

    MOEdig Voorwaarts schreef op 15 juni 2023 10:49:

    [...]

    Hier kan ik echt geen chocola van maken.

    Succes verder!
    Met alle respect, heb vaker van zijn commentaar geen 'chocola' kunnen maken.
    Het wordt eens tijd dat meneer eens een cursus "simpel communiceren" gaat volgen.
  18. forum rang 9 nine_inch_nerd 15 juni 2023 11:05
    quote:

    Beursprofeet schreef op 15 juni 2023 11:03:

    www.beleggersbelangen.nl/2023/06/14/c...

    De auteur van het artikel (Johan Brinkman) is 'greedy' en heeft bijgekocht.

    Boodschap van het artikel is: laat u niet gek maken en dus bijkopen op zwakte in afwachting van een verwacht koersherstel later.
    Copy/paste?
    Ik heb geen abonnement.
    Thnxx
2.580 Posts
Pagina: «« 1 ... 69 70 71 72 73 ... 129 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Premium

DSM-Firmenich ligt uitstekend op koers

Het laatste advies leest u als abonnee van IEX Premium

Inloggen Word Abonnee

DSM FIRMENICH AG Nieuws

  1. Financials en Shell doen goede zaken op terughoudend Damrak
  2. Beursblik: UBS verlaagt koersdoel DSM-Firmenich
  3. Berenberg verlaagt koersdoel DSM-Firmenich
  4. Maandag staking bij DSM-Firmenich
  5. Riemen vast: AEX zet glijvlucht waarschijnlijk voort op megadrukke cijferdag
  6. DSM-Firmenich verhoogt outlook
  7. Beursblik: meer omzet en hogere winstgevendheid voor DSM-Firmenich verwacht
  8. DSM-Firmenich rondt verkoop gistextractbedrijf af
  9. DSM-Firmenich rondt verkoop MEG-3 visolie-activiteiten af
  10. UBS verhoogt koersdoel DSM-Firmenich