Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee
Van beleggers
voor beleggers
Uitgebreid zoeken

Beurscodes, betekenis en hulp bij zoeken

Europa

AEX
Euronext Amsterdam
BRU
Euronext Brussels
PSE
Euronext Paris
LIS
Euronext Lissabon
CHX
CBOE Europe, grote(re) EU aandelen
NAV
Investment Funds (NAV)

Noord-Amerika

NYS
New York Stock Exchange
OTC
CBOE BZX Exchange (US)
TSE
Toronto Stock Exchange

Kunt u een instrument niet vinden?

Zoek dan via de zogenaamde ISIN code. Elk instrument, aandeel etc. heeft een unieke code.

Kies vervolgens - wanneer er meerdere resultaten zijn - de notering op de beurs van uw keuze.

Waar vind ik die ISIN code?

Google de naam van het instrument, aandeel etc. met de toevoeging 'ISIN'.

Als zoeken op ISIN code geen resultaten oplevert hebben wij het instrument of aandeel niet in onze koersendatabase.

desktop iconMarkt Monitor
Markt vandaag Koersen Forum Premium IEX Expert
Home  /   Forum   /   RoodMicrotec   /   conference call

Aandeel RoodMicrotec NL0000440477

Laatste koers (eur) Verschil Volume
0,336   +0,336   (0,00%) Dagrange 0,000 - 0,000 0  

conference call

Volgen
88 Posts
Pagina: «« 1 2 3 4 5 »» | Laatste | Omlaag ↓
  6. [verwijderd] 8 september 2006 15:58
    Eerder al gemeld :

    Stempel werkt voor een Freelance bedrijf in de buurt van Reims. Reims en omgeving is een contentratiegebied voor de Franse autoindustrie!

    Nog eens na zitten denken over ROT en Kotz.
    Het kan volgens mij niet anders of ROT is zo goed als klaar!

    Denkt u met me mee!

    Er van uit gegaan dat de mededeling "om persoonlijke redenen" de simpele waarheid is, dan is het raar omdat met ingang van de datum cijferpresentatie te doen en je vervolgens net zo makkelijk weer aan Rood te committeren als consultant voor het ROT project. Zeker als hier op afzienbare termijn geen eind in zicht is.

    Als hem de wacht is aangezegd, zoals hier wel gesuggereerd, wegens ondermaatse prestatie dan is het wat logischer omdat met de presentatie van de cijfers naar buiten te brengen. Door deze koppeling wordt op zijn minst gesuggereerd dat er enig oorzakelijk verband is. Het is echter wel weer vreemd om iemand die "er uit trapt" vervolgens aan je te binden om een project tot een goed einde te brengen. Althans om dit voor langere tijd te doen. Immers hij presteerde niet dus waarom zou ie het project tot een goed einde brengen, zeker als daar nog een lange weg te gaan is.

    Het is evenmin logisch om als je ergens "uit getrapt" wordt direct weer vrolijk als consultant aan de gang te gaan alsof er niets gebeurd is.

    Ergo,
    Wat de directe aanleiding ook moge zijn, no hard feelings over en weer! (Althans niet zo hard dat het onwerkbaar is)
    De schade voor partijen om ROT door een ander te laten afhandelen is kennelijk groter dan dit door Kotz te laten doen.
    Voor Kotz is het afhandelen van ROT niet zo'n probleem dat zijn "persoonlijke redenen" om te vertrekken niet in het gedrang komen.

    Om de logica niet verder te tarten, kan dit niet anders betekenen dan dat dit voor een te overziene, kort termijn is, en ROT dus zo goed als klaar is.

  7. [verwijderd] 8 september 2006 16:13
    quote:

    Ronson schreef:

    [quote=Ronson]
    Voor jou Wachten (zie eerder dit draadje) ;~D

    [quote=Ronson]
    Conference Call:

    China
    China heeft nog veel aandacht binnen het bedrijf. Er zijn een groot aantal concrete prospects (nieuwe klanten) die nieuwe producten produceren voor de Europese markt maar ook andere.
    Nieuwe producten brengen iets meer risico met zich mee omdat je niet weet of de producten aanslaan. Maar ziet er in ieder geval veel belovend uit en de voorzitter van de RvC is dan ook zeer positief.
    Gesprekken (en uitvoeren orders) bij bestaande klanten gaan gewoon door.

    Note Ron: China is wat mij betreft beter als verwacht.
    [/quote]
    [/quote]
    Nog even aanvullend:
    Nijenhuis vermelde nadrukkelijk dat de nieuwe klanten 'prospects' zijn en geen 'leads'. Er wordt men hen gesproken over nieuwe producten voor Europa, maar ook andere markten. Deze producten hebben het voordeel dat als ze aanslaan ze velen jaren omzet genereren (en dat in toenemende mate). Het nadeel is dat zo'n traject langzamer verloopt omdat het nog bekend moet worden.
    Parallel hieraan wordt met deze nieuwe klanten ook over korte termijn opdrachten gesproken om alvast business te genereren.
    De voorzitter van de RvC is zeer positief over deze ontwikkeling.

    Zodra China voldoende massa heeft gaat men daar een site opbouwen. Dit komt dan ten goede aan de marges van Rood omdat zij dan kosten besparen op het vervoeren naar Nördlingen, zoals nu reeds plaatsvindt.
    Bedankt Ron.
  8. [verwijderd] 8 september 2006 19:07
    woensdag 6 september 2006

    NXP levert ook chips voor Amerikaans paspoort
    NXP, de voormalige chiptak van Philips, wordt één van de chipsleveranciers voor het nieuwe Amerikaanse paspoort.

    NXP levert de chips aan hoofdaannemer Gemalto, die verantwoordelijk is voor de productie van de smart card in het Amerikaanse paspoort. Eind augustus werd al bekend dat de Duitse chipfabrikant Infineon ook chips levert voor dit nieuwe paspoort.

    De chip komt op de achterkant van het paspoort, voorzien van een beschermlaag. Hij gaat dezelfde informatie bevatten als zichtbaar is op dit document, maar dan in gecodeerde vorm. Daarnaast is er ruimte op de chip voor biometrische informatie. De eerste nieuwe Amerikaanse paspoorten worden eind dit jaar verstrekt.

    NXP staat voor ‘next experience’ en is de nieuwe naam voor Philips Semiconductors. Deze voormalige chiptak van Philips werd eind augustus overgenomen door een consortium van durfkapitalisten.

    www.computable.nl/nieuws.htm?id=1693429

  9. [verwijderd] 8 september 2006 22:51
    Gonicle, de veronderstelling dat Rood (ROT) bijna klaar is deel ik niet. Althans niet op basis van het vertrek van Kotz. Als de CTO, om wat voor reden dan ook, opzij moet stappen. Is de gekozen oplossing klassiek. Immers, niemand is gebaat bij rimpels op het vlak als we er alles aan doen om een stabiel verloop in het kader van een voorspelbaar en keurig oplopend track record op te bouwen. Ik kan ook een veronderstelling opbouwen: Kotz werkt al lange tijd voor de club. Er komt een nieuwe CEO, die de tent opschoont. Daarbij worden keuzes gemaakt. Die zijn voor de zittende garde nooit leuk. daarbij worden ook heilige huisjes aangepakt. De zaken die minder succesvol zijn, of te lang duren. Er komt een focus op wat succesvol kan zijn. Niet leuk voor een CTO die zo lekker aan het uitvinden was. Die lijkt nu met de neus op een project gedrukt te worden wat op tijd klaar moet zijn. Daarbij kunnen "persoonlijke redenen" ontstaan, ook wel eens "verschil van inzicht in het te voeren beleid genoemd". Hoe dan ook, om niet al te veel rimpels te veroorzaken krijgt hij ruim de tijd om iets anders te zoeken en blijft dus als "consultant" ... *vul maar in" zo lang aan het bedrijf verbonden met een mooie volzin. Op de vraag "hoe wordt ie dan betaald?... ging even het licht uit. "dat zien we nog wel" . dat laatste zegt mij genoeg. Persoonlijk denk ik dat het een goede ontwikkeling is. Het doel is heilig, de mensen niet. "als u niet een deel van de oplossing bent...bent u dus een deel van het probleem".
  10. Ronson 9 september 2006 00:08
    Wordt een prima discussie en analyse draadje zo. Mooi dat dit ook nog kan op het Rood form.

    Ik heb eerder aangegeven dat ik dacht dat het oa. met het niet voorbreid zijn op die productmix wijizing.
    Ik denk nu dat er een veel meer voor de hand liggende reden is. Dat lichtje is bij me gaan branden na de berekening hier op dit draadje van de personeelskosten. Dat feitelijk de nieuwe contracten financieel gunstig zijn voor Rood en dus minder voor de medewerkers.
    Ik denk nu dat Kotz, als directeur Nördlingen, het hier niet mee eens is geweest en daarom is opgestapt. Nijenhuis vermelde in de CC nadrukkelijk dat de medewerkers zonder al te veel problemen akkoord zijn gegaan. Duidelijk verbloemend en het werd heel omslachtig beschreven en uitgelegd. Kotz heeft voor zijn mensen gestaan en is nu opgestapt. ROT is zijn andere liefde en nu kan hij zich met 'zijn' medebedenkers en -werkers daarmee bezig houden. Wordt dat een succes, dan profiteren de medewerkers daar ook van.
    Je moet ook weten dat de Nördlingen medewerkers een paar jaar geleden ook al flink hebben moeten inleveren. Nu dus weer en dat wilde Kotz waarschijnlijk niet en dan moet je als verantwoordelijk directeur opstappen. Zou ik ook doen trouwens als ik het er niet mee ens zou zijn.
    Daarentegen vind ik het als aandeelhouder een prima actie van de CEO deze nieuwe contracten.
    Wat denkt u er van?

    Nog even een huishoudelijke mededeling. Ik neem in ieder geval een paar dagen gas terug. Ik had vanmiddag een ongelukje in de tuin en zit nu met een gehechte en gespalkte rechter wijsvinger en in een mitella. Tetanus prikje, antibiotica kuurtje, time-out dus. Maandag terug naar het ziekenhuis, maar nu eerst rust-rust-rust. Even een tijdje geen uitgebreide berichten van mijn hand dus.
    Het was wel rood maar het heeft niets met Rood te maken. Die volg ik nog op de voet. Tot latersss en laat de boel niet onnodig zakken.
  11. [verwijderd] 9 september 2006 00:48
    beterschap Ronson,
    wat Kotz betreft, het zou goed kunnen dat hij voor zijn mensen is gaan staan of zo iets. In ieder geval is hij niet "om persoonlijke redenen" gegaan. Daar geloof ik niets van, of hij moet een ernstige ziekte hebben, wat ik echt niet hoop voor hem. Het ontbreken van een goed antwoord op de vraag hoe hij dan wel betaald wordt, vertrouw ik niet echt. Maar er zal wel meer nieuws komen.
  12. forum rang 4 Opstapelen 9 september 2006 09:14
    Ik denk dat de vraag: Hoe ga je hem betalen, rustig kan worden omgetovert tot wie gaat hem betalen.
    Dresen zal het thuishonk van Infineon worden, zo schatten wij.
    Kotz zal mijn inziens, ROT gaan implementeren bij Infineon. Hij zal daar dan menig uurtje doorbrengen en zal waarschijnlijk voor langere tijd als adviseur blijven rondhobbelen. Is het dan zo gek om te denken dat Infeneon het groootste gedeelte van zijn salaris opzich neemt. En misschien wel in combinatie met nog wat andere bedrijven, zoals AMD en ZMD, STM. En reken maar dat je daat dan een dagtaak aan hebt.
    Het is maar een gedachtekronkel, maar een soort detacheringscontract lijkt mij hier op zijn plaats.
    Erik
  14. [verwijderd] 10 september 2006 11:37

    Beterschap R

    OK FD, uiteindelijk weten we het geen van beide, we zullen zien;-)

    Andere vraag: "subcontracting" wat moet ik me daar in deze bussiness bij voorstellen. Natuurlijk "onderaanneming" is een voor de handliggend antwoord. Maar ik wil verder! Het is naar aanleiding van de tekst rondom secure/non-secure chip testing (Infineon?) Hier is gesteggel over geweest met de klant. IPV testen door Rood, subcontracting.

    In eerdere postings rond de Infineon opdracht, stelde ik dat het niet waarschijnlijk was dat de VS het zouden toestaan dat een dergelijke chip buiten de deur van de contractpartner getest zou worden. (security)

    Haalt Infineon nu de mogelijkheid tot testen van Rood in huis? Een verhaal van Mohammed en de berg?
    Wat betekent dit in dat geval voor de expertise en het exclusief houden daarvan? Heeft Infineon Rood straks nog nodig? Ik kan mij voorstellen dat daar wat over gesteggeld is! Omgekeerd zou het betekenen dat er kennelijk nauwelijks een alternatief is voor Infineon. (Of ze moeten gewoon de hele bussiness opkopen;-))
  16. Ronson 11 september 2006 00:50
    quote:

    gonigle schreef:

    Beterschap R

    OK FD, uiteindelijk weten we het geen van beide, we zullen zien;-)

    Andere vraag: "subcontracting" wat moet ik me daar in deze bussiness bij voorstellen. Natuurlijk "onderaanneming" is een voor de handliggend antwoord. Maar ik wil verder! Het is naar aanleiding van de tekst rondom secure/non-secure chip testing (Infineon?) Hier is gesteggel over geweest met de klant. IPV testen door Rood, subcontracting.

    In eerdere postings rond de Infineon opdracht, stelde ik dat het niet waarschijnlijk was dat de VS het zouden toestaan dat een dergelijke chip buiten de deur van de contractpartner getest zou worden. (security)

    Haalt Infineon nu de mogelijkheid tot testen van Rood in huis? Een verhaal van Mohammed en de berg?
    Wat betekent dit in dat geval voor de expertise en het exclusief houden daarvan? Heeft Infineon Rood straks nog nodig? Ik kan mij voorstellen dat daar wat over gesteggeld is! Omgekeerd zou het betekenen dat er kennelijk nauwelijks een alternatief is voor Infineon. (Of ze moeten gewoon de hele bussiness opkopen;-))
    Met sub-contracting in de Rood-business wordt bedoeld dat men alleen opdrachten krijgt in het geval van capaciteit tekort bij de producenten. Het meeste werk komt op deze manier binnen bij Rood.
    Nijenhuis wil deze werkwijze meer in balans brengen door vaste contracten af te sluiten, zodat er meer continuiteit onstaat in de werk- en inkomstenstroom. Dan wordt men dus minder afhankelijk van de pieken en dalen in de sector, die nogal conjunctuur gevoelig is.

    Infineon is reeds klant van Rood, dus Rood wordt niet 'ineens' in huis gehaald. Ze testen oa. ook de Chinese chips voor Infineon. Verder zie ik geen probleem in het feit dat Rood deze security chips voor de VS zou gaan testen. Rood voert ook defensie opdrachten uit, dus de betrouwbaarheid van het bedrijf is wel gegarandeert en bekend in de markt.
    Verder worden deze chips ook in vele andere landen geleverd, dus het is niet specifiek voor de VS.
    Laat je dus niet teveel leiden door het woord security, het zijn gewoon chips die een bepaald einddoel dienen. In dit geval paspoorten.
    Overigens interessant om te lezen dat ook Philips chips gaat leveren voor de paspoorten. Is ook een Rood klant namelijk ;~D

    Ik heb er even over gedaan om dit te typen met links maar hoop dat het e.e.a. verduidelijkt. Jammer dat niemand anders dit niet even heeft opgeheldert, want volgens mij moet deze info toch ook bij anderen bekend zijn. Maar ja, bij deze in ieder geval.
  18. Ronson 11 september 2006 10:49
    Conference Call

    On September 7, 2006 at 10:00 a.m. Rood Technology gives a conference call for analysts and journalists. Other interested persons can participate as auditor under the phone number +31 20 5315833.

    Update I: Missed the Conference Call ? Replay of the Conference Call

    A replay of the Conference Call held on September 7, 2006 is available for 7 days
    (till September 14, 2006) !

    Dial the phone number +31 70 3154300 and put in the following code number 124748#


    Update II: Click here the complete content of the conference call

    ----- *** ----

    Conference Call September 7th 2006

    Download the content of the Conference Call in English (59 kB / 6 Pages) www.roodtechnology.com/pdf/20060907-E...

    Download the content of the Conference Call in Dutch (59 kB / 6 Pages)
    www.roodtechnology.com/pdf/20060907-N...
88 Posts
Pagina: «« 1 2 3 4 5 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Premium drie voorbeelden van IEX Premium: de exclusieve content op de site, de app op een smartphone en IEX Magazine.

Benieuwd naar onze analyses en kooptips?

Word nu abonnee van IEX en krijg onbeperkt toegang tot onze (koop)tips en succesvolle modelportefeuilles. Nu 3 maanden voor slechts €19,95! Profiteer van 58% korting!

Word abonnee

RoodMicrotec Nieuws

  1. RoodMicrotec per 18 december van de beurs
  2. Na-aanmelding brengt Microtest boven 95 procent RoodMicrotec
  3. Microtest doet overnamebod op RoodMicrotec gestand
  4. Aandeelhouders RoodMicrotec akkoord met besluiten rond overname
  5. RoodMicrotec ziet omzet aantrekken
  6. RoodMicrotec aan de slag voor Angst+Pfister
  7. Meer aandeelhouders RoodMicrotec akkoord met overname
  8. RoodMicrotec ziet resultaten aantrekken
  9. Microtest doet overnamebod op RoodMicrotec
  10. Roodmicrotec test circuits voor Svenska Grindmatriser